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总控室的工作人员的职责就是，先分析真实的交通事故，然后在实验室里进行情景的再现。针对这种事故情况，对症下药，研发并测试新的轿车安全系统。

一次碰撞测试需要用五天的时间才能完成。前三天需要准备测试车、安装传感器。为防止在拍摄过程中车身反光造成干扰，还要给轿车刷上无光橙色涂料。当然，车子里面还要放置一个假人。

段凌很幸运，因为今天正好是所有前期准备工作都完成了，只剩下直接撞并且分析结果了。

工作人员可能不认识他们自己的BOSS也不认识段凌，但秘书小李他们都认识的。小李把段凌介绍给他们，那些人一听说段凌就是SY公司的BOSS，立刻刮目相看了，还笑着说没想到这么年轻。段凌挨个地鞠躬回礼，没有丝毫的少爷架子，显得谦逊随和。

段凌很安静地看着那些技术人员和分析师的每一步操作，并且把他们的对话牢牢记住。他偶尔还会主动问个一两句，比如角度、比如速度的问题，简直就像勤奋刻苦的学徒工人一样。

小李子在旁边悄悄地观察着段凌，他总觉得这位段少像是在暗自筹谋什么事情一样。难不成他是想辞掉SY的BOSS一职，转而跑来这边当普通员工？看他那么黏着自家BOSS，为了祁先生，段少说不定真的会放□段只当个普通员工？

段凌注意到小李投在他身上的目光，便转过脸对他微微点了点头。

小李整个人一凛，立刻打住了脑海中八卦的猜测。

段凌用了一下午的时间和总控室的员工们混熟了，他就趁机提出一茬，“转弯的时候，经常出现夹角侧面撞击，咱们也试试吧？这一类的事故也挺常见的。”

立刻有人跟着附和了。

“行啊，倒是撞撞看。”

“这种事故都挺惨烈的，一般比追尾还要严重呢！”

“可以一试！”

得到大多数工作人员的同意后，段凌就举手说，“师傅，你让我来吧，我也想试着操控一次呢。”

只有得到了专家认可，才可以做真车测试。

被段凌称作师傅的那个人表示非常受用，他一高兴就连连点头了同意了，“行啊！难得段少这么感兴趣，当然可以来试一下了。”

段凌就坐上控制台。

他按照自己所想的，依次输入了初速、末速、时间、车程。在调整跑道角度时，段凌仔细回想了一下，然后按下一串数字。

师傅收了段凌这么徒弟，自然是非常高兴和自豪，他拍了拍段凌的肩膀，夸赞道：“段少爷在影视上做得那么好，就连在这方面也都很有天赋呢！”

段凌笑着摇头，“跟您比起来我真是差远了，分析不出最优数据和最优策略，还得靠师傅您帮着提点我啊。”

段凌这番恭维的话让他的师傅甚是高兴，当即就承诺，“我会亲自检查轿车和假人的损伤情况并且做分析，就明后两天，两天之内，我就把测试结果发给你。”

段凌立刻站起来弯腰鞠躬以表感谢，“那可真是麻烦您了！您能把测试数据一起发给我吗？”

“当然可以！”

小李是秘书，他要比这些工作人员更能察言观色一些，而且又一直旁观，所以他看出来段凌是有自己的目的，并不是因为感兴趣和好学。

他虽然很好奇但也只能在自己心里胡乱猜测，不会去问段凌。因为即使问了，段凌也不一定会告诉他。

段凌用了一下午的时间就做了这么个事，完成了他计划中的一项重大事项，段凌在心底松了口气，觉得自己越来越接近目标了。

于是，段凌和祁景锐碰面的时候，心情又很愉悦欢快，整个人还是元气满满的。段凌主动提出要开车，祁景锐开会有