第736部分 (第2/5页)
心里暗暗自喜。省长这是要打造自己的绝对权威,在政府班子里,没有人敢与他抗衡。
真若如此,那自己这个省长秘书,在政府班子里也是人见人敬的那种。
仆随主荣,这个道理亘古不变。
顾秋等人一起去吃宵夜,省长回到办公室里,感觉到他肚子里闷着一团火,却又无处渲泄出来似的。
办公室里的气氛,简直快要凝固了。
第二天,省长重组了城管改造小组,他亲自任组长,顾秋被踢出了这个小组。对此,顾秋主动交出自己手里的这份工作。
交接完成,省长的目光落在顾秋身上,“我们政府是为人民服务的领导班子,我希望个别同志不要有拉山头主义的思想。班子里的每个同志,都是平等的。除了工作性质不同罢了。”
旁边很多人都听得出来,省长这是在暗指某人,比喻说昨天晚上一事,让省长不痛快了。今天他这是借故找麻烦。
这时顾秋道:“我完全支持省长的意见,个人英雄主义和拉山头上义,性质都是非常不好的,我们在工作当中,要坚决禁止和杜绝这种思想和行为。省长说得好,政府班子是为人民服务的单位。所以我更希望,我们这个班子,能够在平时的工作当中,尽职尽责,一切都以为人民服务为宗旨。脱离了这一点,都是非常危险的。”
做为班子里的常务副省长,他的权力仅次于省长,因此,顾秋完全有权力发言。
听到顾秋把话说完,大家纷纷发言。
意思都差不多,针对这种个人英雄主义和拉山头主义进行了批评,看大家说得一本正经的,连顾秋都想笑了。
省长坐在那里,听着每个人的发言内容,基本上相差无几,而且大都是跟应声虫一样的。
他心里很不是滋味。
等大家发言完毕,省长道,“看来同志们的觉悟都很高,有这样的认识态度,我非常高兴。下面,我将对班子里的分工做一次调整。”
分工做调整?
省长要对班子里的分工做调整,这是一个极为敏感的话题。
于是大家都不作声了,听着省长将如何调整大家的分工。分工调整,关系到个人权力问题。
以前,几位副省长之间的工作,是阶梯性质的。
根据每个人的不同,分管的工作各有不同。也就是说,几位副省长之后,也分排名先后。
象常务副省长的分工,除了分管一些部门之外,还在特殊情况下,替省长主持日常工作。目前的分情况如下。
顾秋,常务副省长,分管省政府机关、发展改革、财政、审计、税务、粮食、发展研究中心、外经贸、口岸、重点项目工作。
刘新奇副省长:分管人事、编制、监察、劳动、社会保险、统计、物价、法制、文史、参事、档案、地方志工作。
陈推荐副省长:分管农口、供销社、公安、司法、打私、民政、人民武装工作。
吴浚泉副省长:分管文化、卫生、人口计生、新闻出版、广播影视、民族、宗教、妇女、儿童工作。
张思德副省长:分管科技、教育、金融、知识产权工作。
李问之副省长:分管工业、交通、通信、内贸、信息化、国有资产、质量监督、食品药品监督、安全生产工作。
尹建设副省长:分管城乡建设、环境保护、国土资源、人防、工商管理、体育、核应急工作。
吴柳媛副省长:分管旅游、侨务、外事、粤港澳合作、对台工作。
从上面可以看出,分管人事和公安的副省长,排名靠前。
而象吴柳媛这样的女同志,只是分管了旅游,侨务,外事等这样的工作。在某种程度上,她只是一个形象代表。
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