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的声音，看来高露珠已经气坏了。王萍点着陈海的小脑袋笑道：“你这小鬼，没想到你还这么会气人。”

陈海则邀功地笑着说：“那还不是为了给妈妈你出气，看到她那样子我就很不顺眼，而且她以前这么欺负我们家，以后我也一定要多照顾一下她，希望她能早日成为阿婆。”

陈海话音光落，两人就忍不住嗤嗤笑了起来。

………【第十七章　王萍的工作】………

陈海和王萍回到家后，两人一起忙着整理起了小屋，以后王萍就有更多的空余时间照顾家里，小屋就不会再显得这么冷清了。。26dd

两人忙了一上午，终于把小屋都清洁了一遍，四周都干干净净的，把一些没用的东西都清理走了，屋里有了更大的空间，看起来很舒心。而那六七平米的小院，陈海也用心的修理了一番，还专门从外边弄进一些花草来，把这个小院装点得颇显生气。虽然这个小屋简陋，不过陈海对它很有感情，以后他可准备尽力的保护好它。

由于要照看商场，也为了方便工作，陈海的舅舅王荣没有很他俩住在一起，而是在商场附近租了一间小房，晚上就在那里休息，王萍有空也经常过去看看她弟弟。

下午，陈海就和王萍一起去商场了，现在王萍赋闲在家，要是整天都没事做的话会忍不住寂寞，陈海就打算让他妈妈去商场管理琐事，让舅舅王荣专心联系组织货源。

王荣一听说大姐辞了那份劳累的苦工，过来帮忙一起管理商场，显得很高兴，毕竟这一个月他可是忙上忙下的，为商场操碎了心，而且以后两姐弟有更多的时间相处了，不会感到孤零零的，真是一举两得。

不久后，张凯德也到了商场了，他一见陈海就高兴地跑过来道：“陈海，我爸妈叫你去我家做客，你看什么时候有空。”

“叔叔阿姨相邀，怎敢推迟，明天吧，正好是星期天，大家都放假。噢对了凯德，我已经叫我妈妈辞了那份纺织厂的工作了，我叫她过来商场帮忙管理一下，毕竟只有我舅舅一人，太忙了。”

张凯德一听，毫不在意地说道：“早就应该叫阿姨把那份工作辞了，一个月才50元，我都想叫我爸把工作辞了，他那点工资对我来说就是九牛一毛，而且整天都忙得很，以后我们肯定很有钱。”

陈海听了一阵大汗，你爸的权利是你这点钱能比的么，不过他也当张凯德在说笑，他还小，还不能清楚的认识到权利的魅力。要是他敢叫他爸辞职的话，估计马上就会**开花。

趁大家都在，陈海他们就顺便调整商场的工作分工。一个健康向上的企业，管理是绝对不能乱的，而且现在外国的企业渐渐地都认识到企业文化的好处，他们都在忙着给自己的企业塑造适合的企业文化。

良好的企业文化能凝聚公司的员工，朝着一个共同的目标努力，使得企业的核心竞争力上升，一些有能力的经理人要是适应不了公司的企业文化，肯定会被踢出局的。前世一些著名企业都有自己的核心标语，它们高度的概括了一个企业的奋斗目标。比如：李宁的“一切皆有可能。”安踏的“永不止步。”惠普的“惠普电脑，掌控个性世界”等等。

不过现在利民商场还小，还没有一个完备的管理体系，这企业文化要在以后壮大到一定程度的时候，才能建立起来。

而现在，就如陈海想的一样，由他妈妈掌管员工的奖惩，督促他们努力工作；而王荣则负责联系货源，保障商场的商品到位。至于陈海和张凯德两人也和以前一样，有什么重要的决定就参加讨论，在课余时间过来视察就可以了。

一个月的员工评比结果出来后，前三名果然都拿到了那颇为丰厚�