第38部分 (第4/5页)

,这显然不行。如果陶宝起诉到法院,这个借口根本站不住脚。”

赵远看着手里的辞退模板书,一时间纠结了。

他想了又想,还是没找到合适的辞退理由。

陶宝自从加入公司以来,似乎并没有违反过任何公司规定。

赵远在纠结足足四五分钟后,突然眼前一亮:“有了!”

他拿起笔,唰唰唰写了起来。

少许后,赵远拿起写好的辞退书,看了看很满意。

然后,拿起自己的印章盖在辞退书的右下角。

随后,赵远拿着辞退书来到了总经理办公室门前。

他吸了口气,调整一下唿吸,这才敲了敲门。

站在门口,赵远的心是雀跃的。

自从陈安娴来到公司,他的内心就一直躁动不安。

冷傲、洒脱、野性,陈安娴的每一个气质都让赵远如此着迷。

其实他不必亲自来送辞退书,让人事部的员工拿给陈安娴就行了。

但为了找机会接近陈安娴,赵远决定自己来送辞退书。

“请进。”屋内传来陈安娴冷淡的声音。

赵远又忍不住激动起来,他深唿吸,收拾好情绪,然后才推开门。

陈安娴正在处理文件,她抬头看了赵远一眼,又低下头,淡淡道:“赵总,有事吗?”

“哦,是这样的,咱们百合婚介所不是要进行裁员吗?你开中高层会议的时候,说,本周内决定第一个裁员名额。我觉得这个人应该被裁员。”

“嗯?”陈安娴接过赵远手里的辞退书,扫了一眼。

通知

陶宝先生:

因为你未能通过我公司体检要求,故请您于xx年6月10日离开本公司。您的一切待遇将按《东海市劳动合同管理规定》处理。

东海市百合婚介公司人力资源部

xx年6月10日。

“嗯?”陈安娴眉头微皱:“未能通过体检是什么意思?我记得,陶宝已经正式入职一个月了吧?”

“哦,是这样的。当初陶宝来面试。面试过了,但在最后的体检环节,没过关。但公司从道义上出发,还是跟陶宝签署了劳动合同。不过,合同上也特别注明了,如果一个月后,他的体检依然不达标,那公司有权力将其解雇。”赵远道。

陈安娴表情冷淡。

“你还是没说,他体检哪里不达标。”

“抱歉,抱歉。”赵远挠挠头,又道:“与其说,他体检不达标,不如说他拒绝体检。”

“拒绝体检?为什么?”陈安娴好奇道。

赵远摇摇头:“不知道。我们起初怀疑他有传染病,就强制要求他抽血化验,但并没有发现传染疾病。但他就是拒绝进行全身体检。”

“唔,那你们为什么还要录用他?”陈安娴淡淡道。

“因为当时我们百合婚介所原总经理的女儿在路上玩耍时,差点被车撞到,是陶宝救了她。”赵远说到这里,又道:“说白了,陶宝能进我们公司,全靠裙带关系。以他的能力,根本不配在我们公司工作!”

陈安娴没有说话,她把辞退书又退给赵远,淡淡道:“第一个辞退的对象我已经决定了。至于,陶宝。。。。。。”

她顿了顿,又淡淡道:“再给他几天的时间,让他去医院做体检。如果他依然拒绝体检,那第二个裁员名额就是他了。”

赵远愣了愣:“第一个裁员名单已经定了?谁啊?”

“下午会公布。裁员的事,全由我来负责,赵经理就不要操心了。”陈安娴淡淡道。

“呵呵呵,知道了。”赵远稍稍尴尬。

片刻后,陈安娴抬起头,看了赵

本章未完,点击下一页继续阅读。