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行为勾结了起来，陈鸣觉得积分制度依旧可以在这个规定中出现，总结一下各种犯罪，主观的、被动的等等，全都定好分数，有的是触之必杀，有的可以缓期执行，有的分数积累，这分数积累到一定程度上就有什么样的惩罚……

陈鸣不知道整个法例体系的建立需要多久的时间，因为一项法律的制定从来都不是一蹴而就的事情，而是需要一次次修订、补充，不断地完善的。

这个官员自身与亲属子女行为规范条例那就也是一个强大的系统，现在只是初定，以后还要随着社会的变化不断加强。

但他却有着坚定地将这一法例推行下去的决心。（未完待续。。）

第六百八十四章　陈鸣的世界

陈汉制定下一系列的法例法规之后，无论再怎么苛刻、严厉，陈鸣都拥有十足的力量把这些法例法规严格的推行下去。

作为汉家皇朝的开国帝王，那就是一位绝对的权力毒菜者，只要他想要做的事情，一力的推行下去，那这些制定出来的法例法规就绝对落不到上辈子兔子那样的现象。

陈鸣前世的兔子从85年就开始制定相关官员亲属子女经商的政策，到了二十一世纪更是连连推出具体规、廉洁从政若干准则等法例，兔子们的真正问题不是缺乏规定和制度，而是出在贯彻落实上。

可能是该开的影响太大了吧，二代目、三代目为了稳定高层局势，并没有把已经制定的法例法规贯彻落实下去，于是再好的规定制度也都成为了一堆废纸，各种二代、三代们违法乱纪的事情层出不穷，恶劣影响现象始终存在，而且越来越严重。

兔子的前车之签，陈汉已经要充分的继续教训。

而好在陈鸣是开国帝王，威望崇高，权力巨大，近乎于言出法随，规范天下。如果是中国传统的皇朝，几十年后陈鸣留下的法律制度那就是祖宗之法了。

“制度的生命力在于执行力。制度和规定是人制定的，也需要人来执行。再好的制度和规定，如果只是说在嘴上，挂在墙上，不执行，不落实，那还是等于零。此次朝廷出台的规定，在可操作性和执行性上都要下大功夫，如果真正能做到“严”字当头，敢于碰硬，坚持下去，相信一定会给全国的廉政建设带来一股巨大的助动力。

当然，规范官员亲属经商办企业问题，只是预防违法乱纪和**的一个方面，最重要的还是要解决根源问题，即权力的规范。

有例子可借鉴：为了规范公务接待，上海市明确要求报销前必须先填写公务接待单、提供接待的文件依据，报销时要在接待单上留下被接待方的姓名、单位、级别，以备日后检查，一些假借接待名义吃喝玩乐，虚开发票的现象基本杜绝。说白了，只要管住了钱袋子，自然也就管住了嘴巴。同样，预防官员违法乱纪和**，关键还在于管住官员手中的权力，把权力关进制度的笼子，让权力不敢乱用于私人，违法乱纪和**也自然就没了市场。”

领导干部当了十好几年，这种冠冕堂皇的话，陈鸣也说的很是顺熘。

陈聪、汪辉祖他们能怎么办？皇帝忧虑了，臣子解其劳。特别是近段时间，‘官二代’的负面新闻是确有其事，那么很显然这是需要官员们来进行反思的问题了。

对于干官员身边的人，包括亲属子女的管理问题，那真的是一个被反复强调过的事情。别总认为亲属子女的事儿，是私事、是小事，是朝廷不应该管、自己能管好的事。

上辈子的种种现象已经告诉陈鸣，这一问题上千万别煳涂。法律的警钟被敲响了无数次，管好亲属绝不是‘一己私事’。

“官员就当时刻检点自己一言一行的同时，也充分关注身边人员包括亲属的言行，这是职责所系，也是良知所维。如此，才能做到问心无愧，俯仰坦荡。