第119部分 (第2/5页)

亲的三年,是她的心铂又何尝不是他的心病

他以后,会好好爱她爱儿子!

——

我接个电话

正说着,莫离的电话响了起来,是瞿昙:“瞿叔?什么事?”

“她想明天就走?我没问题,你安排吧”莫离淡淡的说道

“恩,我现在就回公司”莫离挂了电话,对顾若说道:

“原本让徐莹下周去韩国公司报道,她提出申请,消提前熟悉环境,下周正式报道,所以明天就要走”

“这么快,工作交接恐怕会有麻烦吧”顾若看着他

“是有些麻烦,但还不至于没办法”莫离的语气淡淡的,对徐莹同意后就立即撤手的做法有些不满

“我没时间陪你去影楼了,你看是自己先去看,还是改天我们再一起去”莫离低头看着她,征求着她的意见

“改天一起去,我先在网上看一下现在我陪你去公司吧”顾若笑着说道

“那太好了!”这正是莫离的意思,却又不想让她在这难得的假期里还要陪自己工作,所以并未提及

“我也是闲不下来的,本来准备今天拿了证去走店的,中国区的店铺工资方案要全面改革,需要整理一些基础信息和数据再说了,看看我们的莫总,这三年来是怎么工作的呀!哼,连接我电话的时间都没有!”顾若知道他的顾虑,轻哼着对他说道

“我错了还不行吗?你知道我本不擅长经营,又加了生物公司的事情,这三年我真是焦头烂额的”莫离宠溺的捏了一下她的鼻子,警告她不许再提那令人不愉快的过去!

——

“你的车怎么停在那儿?”下了车,莫离瞥见顾若开的那辆宝时捷的SUV没有停在他的专用车位里

“说到这个,我正想和你提呢!你们搞的特权主义太重了,有多的车位不让人停,不是资源浪费吗?我们公司都是谁先到谁停,有时候我们老总还要和我们一样抢车位呢!哪儿专用之说”顾若想起这事儿,便又向他提起她的感受来

“其实,很多民企一直喊着要向外企学习,大多只学了其形而学不到其本质,原因就在于管理的思路和理念的差异的理解!这些方面,怎么莫玉没有和你沟通过吗?”顾若问道

当时她安排莫玉进DF,就是消她在学到技术的同时,能把这种企的管理思维带到自己家企业中去,这才是最关键的

“用人理念和流程上还不错,整体管理思路上,目前还没见到她的呈现毕竟她在DF做的是中层管理,看不到决策层的事儿,也就没有决策层的思路,还要再厉练几年吧!”莫离坦诚的说道

“你什么时候可以过公司来?”莫离突然问道

“两年之内都不会考虑吧,才调回来,有合约的再说,我可真不喜欢夫妻档的公司,我怕你天天看着我,会审美疲劳!”顾若抬头看着莫离,抱歉的笑笑

“瞎说!恨不能一天24小时看到你呢!”话虽如此,莫离还是理解的点了点头

三年来那么拼命的工作,除了消早点回来之外,还有她对职业的执着与热爱在里面!这个对生活情趣方面没什么追求的女人,独独对工作的是百分百的投入和百分百的要求!

——

莫离和顾若到办公室的时候,瞿昙正在和徐莹谈话

“莫总,少夫人”两人同时站起来打着招呼

“你们忙,我去那边坐坐”顾若向他们点了点头,便进了莫离办公室里面

“先用我的电脑吧”莫离将自己办公桌上的电脑抱过去,递给已经窝进懒人沙发里的顾若,这才转身出去

“瞿叔徐莹,去会议室吧!”说完,便率先往会议室走去

徐莹看着顾若,一副坦然自若的主人姿态,施施

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