第103部分 (第3/5页)

自己这个小身板，那里经得住她的折腾啊？

看见陈天一脸的苦瓜脸，何盈盈笑了起来，说道：“骗你的，不是她。”

“那太好了！”陈天重重地呼出一口气，不是她，就好了。“那是谁啊？”

“你猜猜。”何盈盈道。

“难道……是那个叫孙小玲的？”陈天试探性地问道。其实陈天也没打算猜到这个人的，主要是一整天也没有怎么关注面试的事情，所以，真正让陈天记住的，也就那么几个人而已。

“理由呢？”何盈盈问道。

“这个，理由嘛……”陈天想了想。

“不会就因为她长得漂亮吧？”何盈盈面带笑意地看着陈天，问道。

“当然不是。”陈天说道，脑袋里面使劲地想着理由。“这个嘛，如果选她来当人事部经理的话，最主要的原因就是，她曾经在我们公司做过人事部经理。既然她做过人事部经理，那么，她就肯定有这一方面的经验，其次，她还是在我们公司做的，那么，她对我们公司的各个方面都很熟悉。工作起来也就轻车熟路了许多。”

“嗯，不错，这个理由说得倒是很充分。”何盈盈满意地看了陈天一眼，说道。

“嘿嘿。”陈天笑了笑。

“不过，有一点你别忘记了，她之前在我们公司做过，这是没错的。但是，如果是你，这么莽撞地就把她招进来，这也是不对的，你首先应该去了解，之前，她的工作情况怎么样，然后，你还要了解她是因为什么原因离开公司的。”何盈盈的话就像是一盆冷水一样，把陈天刚刚升起来的一丝骄傲感给泼了下去。

“如果她之前的工作情况不乐观，工作态度不好，即便她在我们公司做过了，这样的人，我们也是不会再招回来的。还有，她为什么离开公司这个原因也很重要，如果是正常的辞职的话，我们倒是可以把她招回来，让她继续工作。可是，如果她是因为对公司的福利待遇不满意辞职，或者是被开除的话，我们，是绝对不可能让她继续回来工作的。”

何盈盈一字一句地说道，她之所以这么说，也是因为想让陈天对公司的管理方面多少有一些了解。不要再出现一些不该出现的洋相。

“工作情况这一点我倒是明白，她两年的时间就能够升为人事部经理，这就说明她的工作情况还是很不错的，但是，辞职原因，我就不太清楚了。”陈天说道。“还有，盈盈姐，我不太明白的是，为什么对公司的福利待遇不满意辞职的人不要呢？难道我们不允许员工对自己待遇不满意么？”

“当然不是，对公司待遇不满意，可以直接提出来。但是，如果用辞职的方式，这就说明了这个人的贪心不足。即使是再次回来了也是一样，如果下次对待遇不满意，还是会辞职，这样的人，留下来也没用。”何盈盈说道。

“哦，我明白了，那盈盈姐，那个孙小玲，是因为什么原因辞职的呢？”陈天问道。

“怀孕。当时她怀孕了，就辞职了。是属于正常辞职，不过后来我听说她辞职之后并没有把孩子生下来，而是打掉了。休息了一段时间之后，她还要回到我们公司来做事，可是当时我们已经把潘小莉升上来了，我就没有让她回来做。”何盈盈说道。

“这么说，这次你就打算让她继续回来做事了？我的猜测是对的？”陈天问道。

“嗯，都是对的。”何盈盈说道。“不得不说，你这次的想法，和我想法很相似。”

“嘿嘿。”陈天羞涩地笑了笑。

和何盈盈说完话之后，陈天就回到了自己的办公室里面。

刚走进办公室，韩霏的电话就打过来了。

“陈天，我现在和秦校长已经过来了，你下班了吗？”韩霏在电话里问道。