第1部分 (第2/5页)

使在很顺利的状态下，一个单趟至少也需要两个多小时。所以说，城市居大不易呀。

第一天报道（2）

话说宋暖刚回到家，行李还没来得及放下，就立刻被家庭温暖包围了——七大姑八大姨全部聚集在区区十二平米的客厅里，对我们的FD高材生嘘寒问暖问长问短：

“宋暖，找到工作了没有？”

“宋暖，过了年就二十二了，肯定处男朋友了吧？”

“宋暖，还是考研吧，现在公务员单位都要研究生了呀！”

“宋暖，你……”

春节期间，这样热情火爆的场面就像爆竹一样，每天都会上演。问题永远是那么几个，问问题的则今天换成阿姨姑姑们，明天换成舅舅伯伯们，后天换成老邻居奶奶婆婆们。

就像面试一样，HR问到的问题无非如下几个：一、你了解我们公司吗？二、你对加班有什么看法？三、你五年内的职业规划是什么？四、你的优点和缺点是什么？这些问题真是没有创意极度无聊，但是它能测出一个人的个性、思想和心态，所以每个HR都乐意问这些傻瓜问题。宋暖对以上问题都设定好了专属答案：第一，当然了解，巴拉巴拉背一通该公司的简介，然后说，如果我能够加盟贵公司将不胜荣幸。第二，加班很正常，新人更应该多吃苦多做事，我单身没有负担，公司安排加班就加班。说这话的时候宋暖总会在心底里叹口气，这答案多违心啊，其实她最想说的是，给加班工资就加班。第三个问题，开始宋暖的回答是五年内想升经理，不过后来吃了学校就业指导中心的老师之训，说这样的话百分之九十的公司都不会要你，因为现在的公司都是拿来主义，谁愿意花钱培养经理啊，培养出来说不定就跳槽了。所以后来宋暖的回答是，我没有太多的规划，只想脚踏实地的把眼前的工作做好；第四个问题，宋暖的回答很简单，优点就是勤奋，效率高，缺点就是急躁，眼睛里容不得沙子，哈哈，缺点中蕴含着优点啊。

因此面对三姑六婆的同类问题时，宋暖也恨不得将这些问题汇总做成图表格式，贴在自家大门口，让拜年的亲朋好友敲门时就能一目了然。可转念一想，这大过年的，白纸黑字像法院通告一样贴在门上，既不美观也不符合过年的喜庆气氛。不如用MP3把答案录下来，每天客人一上门就插上音箱反复播放，还是这个办法好，既热闹又环保。

说干就干，宋暖借夜深人静之际开始自问自答：

问：宋暖，你找到工作了吗？

答：没有，但我正在努力。

问：你想找份什么类型的工作呢？

答：高薪，高福利，有带薪休假，不动辄加班的工作。

呸呸呸，这样的回答像说梦话，洗了重来，答：我想找有挑战性有发展前景的工作，辛苦一点没关系，年轻人吃点苦是应该的。

问：毕业后是回南京还是呆在上海？

答：那要看找工作的情况了。

问：那工作找得怎么样呢？得，又问回头了，洗掉洗掉。

……

这样白痴的东西当然不适合在大庭广众下播放，否则亲戚们一定以为宋暖读书把脑子读坏掉了。存下来自娱自乐吧，如果有一日，宋暖有机会成为李开复之类的打工皇帝，或许可以在高校演讲的时候拿出来放给大学生听，活跃一下现场气氛，教育大家，任何皇帝都有年少白痴时。

宋暖本来想过了小年再回上海的，眼见家里实在待不住，当即决定年初七就赶紧撤退，虽然自己的心理素质还算不错，但也受不了这样的狂轰滥炸。

在家的最后一个晚上，老妈絮絮叨叨：“年后抓紧时间找工作，到新单位一定要勤快，上班不要迟到，你又不操持家，不要提早下班，回来又不做饭！看到合适的男