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看到新梅新村跟蔡家桥社会之间的地里，有很多人在植树。这些地块都不打算利用了？”

沈淮解释道：

“虽然招商引资，能极大的促进就业，但梅溪镇很多农户，识字水平不高，不能满足工厂基本的招工条件，但很多人又是青壮年。地收回了，这些失地、没有太多就业技能的村民，生计就很成问题。就算镇上从土地款里挤出一部分来补助他们的基本生活费，不作更多的扶助，他们很快就会成为全镇最贫困的人群——贫穷不是社会主义。镇政府就考虑见缝插针的发展林业，创造更多的就业机会。而梅溪镇目前的绿化率格外低，九三年做出统计，不到5％。为了提高梅溪镇整体的环境水平，镇政府计划着五年间将全镇绿化率提高到15％，这意味着五年时间里，全镇要见缝插针的种植一万六千亩林地。绿化林地的整理需要相当长的过程，新农业区的规划以及道路的建设，也都要逐步的去实施。目前镇政府的做法就是清理出来的土地，只要三年内没有具体规划用途的，一律视作苗圃地，先种上树苗再说。这样，一能保证全镇绿化率能快速提高；二在这些土地规划到具体用途时，树苗也有三年以上的树龄，正好可以移植到整理出来的林地之中，彼此之间交叉有序的进行，有条不絮；三就是创造大量的就业岗位，保证失地农户就业的生活水平也能随经济发展得到提高……”

“建设经费也完全由镇财政出？”赵秋华推动十强镇评价，本身对乡镇经济也有一定的研究。他知道梅溪镇财政相对宽裕一些，但再宽裕，要做的事情那么多，五年时间里挤出一万六千亩地的林木绿化费，也绝对不是一件简单的事情。

“镇上挤出一部分，也跟企业要一部分钱，”沈淮笑道，指着山崎信夫，跟赵秋华说道，“跟富士制铁谈判时，我们坚持按照项目占地30％的比例，强讨了120亩的林地绿化费用。好在富士制铁方面对此表示谅解，这里，我也要代表梅溪镇，对富士制铁方面表示感谢……”

签过约，山崎信夫将代表富士制铁出任日方总经理，同时担任公司董事会副董事长，负责领导日方管理及技术团队。

中方双方的管理团队组成，是谈判过程中就明确约定的重要条款。整个运营团队能否维持稳定，都将决定整个项目能否正常进行建设跟运营。

不可能出现“中方撤换总经理、日方对此毫无感觉”的情况，故而谭启平为了保证协议正式签约，项目正常的进入建设期，都不敢轻易把早就约定好的中方总经理人选周明撤换掉。

泼茶事件，叫山崎信夫对沈淮的感观很差，但又不得不承认沈淮治理地方及管理企业的能力极为出色，超乎他的想象。

日资企业在中国其他地方投入，就压根儿没有听说还要缴纳绿化费的，但沈淮坚持要从合资企业里敲诈一百万的绿化费，山崎信夫异乎寻常的觉得这是一件靠谱的事。

山崎信夫到中国加起来时间不长，前后不到四个月，但走得最多的地方就是梅溪镇。

梅溪镇是很破落，同时建设又很迅速，但说到叫山崎信夫最欣赏的一点，就是梅溪镇在绿化方面的投入，有着他在中国其他地区绝看不到的坚决——这点也非常赢得他方其他代表赞赏的地方。

日本也重自然之道，经济发展之后，对环境保护极为重视。而对于整个投入要超过六亿人民币的项目来看，日方代表也不会在乎为地方多支付一两百万的绿化费用，而更在乎地方政府跟官员是不是靠谱。

即使山崎信夫对沈淮个人很不满，但对梅溪镇有决心在五年内造一万六千万林地的计划——特别这个计划里，还包含很多有益地方的用心——还是相当认可。

投资建厂，天时地利人和，缺一不同。

所谓天时，与中日外交关系以及中国从中央到地方