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的日本料理店。到了点儿，大家陆陆续续地来了。其中有一位日本老太太我不认识。她个子矮矮的，胖胖的脸上总带着谦和的笑容。落座介绍后，我才知道她叫本间，是SKY制作公司的老板。在日本艺能界可算是个呼风唤雨、叱咤风云的女强人。她一直以为我是个日本女孩，当别人介绍我是个中国人时，她似乎很意外；又很感兴趣，一直盯着我看，直到我心里有点发毛。

“你知道台湾有个叫徐若的女孩吗？我们公司已经和她签了约。她马上要到日本来发展了。”我摇了摇头，出国有几年了，别说台湾就是大陆谁当红我也并不知情。

“和我们SKY签约的艺人中有韩国的，还有中国香港和台湾的，但没有一个大陆的，我很爱看中国电影，但对那儿真不了解。中国和日本在这方面的交流还很少。”

本间在行业圈内是个极有策划能力和经营头脑的女人。对亚洲艺能界分析判断得很准，业内人士都敬她三分。SKY经纪人公司以包装男演员，拍摄电影和电视剧起家，在艺人圈有很高的名望。他们的嗅觉非常灵敏，当时正是日本爆发“亚洲热”的前期，她一直感觉摸不准中国大陆的脉，不敢轻易出击。话题一转，本间问我，“你是跟哪个公司签约的？”

“我还是个学生，学经营的，自己经营自己。”

本间笑了，“好，找个时间我们聊聊。”

第二天，本间打电话给我，邀我去她公司谈。

SKY公司在四谷的一栋大楼里，整整一层楼被打通了，办公室宽敞、明亮，细节的布置中颇有艺术感觉。本间坐在最里面的大隔断，胖胖的身体整个陷进舒服的沙发中。

“朱小姐，”　她热情地招呼我，有些费力地从沙发上站起来。先拉着我看了一圈墙上挂的照片，有韩国的SES，台湾的王祖贤、徐若，香港的陈慧琳，“我们经营她们在日本的发展。”　本间对自己的成果很得意，不住地欣赏着那些照片，“真可爱，难怪日本要刮亚洲风呢。”　她平和的语气中带着行业中的自信和霸气，“在日本，新人是很难靠自己的力量发展起来的。特别是外国人，如果要在日本有所发展的话，需要整体的包装和策划，需要根据个性、特质和市场需求制定一个完整的商业思路和发展战略。”

本间说的没错，外国人在日本发展要有适宜的土壤，但一定要摸清其秉性，否则就会水土不服。日本文化有它自己的特性。日本人善于吸收新生事物，同时也完好地保存着传统文化。日本文化的基本特征是：　对外来文明的兼容性，传统文化的继承性，求道、革新的独创性。典型的“杂食主义者”。对外界事物，只要有用，就会兼收并蓄，并加以消化和吸收，作为自身发展的营养。

2000多年来，日本不断学习古代中国文化；19世纪明治维新后大量地吞噬西欧文明；　二次大战之后，年轻人崇尚欧美，吸收美国文化。日本人愿意看到新的和旧的、西方的和东方的、传统的和变革的并存。在他们看来，各种矛盾冲突是理所当然的。比如说女子十二乐坊，就因其唯美、高反差的效果，而在日本人气飙升。

本间先问了我很多关于中国电影的问题，又帮我描绘了一张未来的美好蓝图，　“签在SKY吧，你一定不会后悔的！”她也会“忽悠”。

说实话，在我来之前，已经从本间在饭桌上看我的眼神中意识到她的“企图”，心中有些不情愿。《中国语讲座》的片酬并不高，签约之后，经纪公司什么都没做就要拿走30％，加上必扣的20％的税，就只剩下一半了。这样一点点收入，交学费维持生活还很困难。

但听了本间一番话，我马上意识到，它揭示了不同的经济概念，制作公司让艺人按照一定的线路发展，很快就应该有更适合自己个性的定位，发展空间会更大。于是我