第12部分 (第4/5页)
作。(三年前,我成为了洛杉矶报酬最高的广告业女性,尽管现在可能有其他人赶了上来。)
童工也应该给她们成熟的机会!你需要几年的时间谈恋爱,混日子(我的拿手好戏之一就是毒藤,我会在星期天因为毒藤而“病倒”,然后无法去上班,直到星期三,我会涂满水银红药水和镁乳来掩盖“受感染的伤口”),尝试不同工作。在得到公司的职位过程中,有很多只是因为跟老板有关的运气成分,当然,如果你在相对较低的职位中拼写越来越好、打字越来越快,那么你获得成功就会更快一些。
4.尽量为仁慈的机构工作
有些公司依然那么狭隘、吝啬、僵化,尤其是在对待女人的问题上,连伊丽莎白?凯蒂?斯坦顿也无法排除这些障碍。我认识的一个人事主管就对所有应征工作的女人说一些丧气的话,阻止她们应征哪怕最微不足道的行政工作。和他一席谈话之后,你会准备把角膜捐献给眼库。
你永远无法从事你能够胜任的工作,除非有人爱你,欣赏你,鼓励你进入这一行!
举个例子,我的丈夫提升他的秘书帕梅拉做助理导演。她去参加剧情讨论会、电影放映、选择演员等等工作,当其他人像无头苍蝇一样时,她依然不慌不忙,看上去非常镇定。但是如果她出了什么差错的话,我想大卫可能只会置之不理,因为五年前他把帕梅拉从工作室速记员的一群人中挑选出来是因为她长得漂亮,并且有英国口音!他根本不知道她很有头脑,她自己也不知道。老板很喜欢她的声音,鼓励她大声地说话,于是她经常大声表达自己,而且表达得非常好。现在她有了属于自己的秘书。(帕梅拉四岁的儿子是我见过的最活泼、最无忧无虑的小孩之一,自他出生后就有一个保姆一直照顾着他。帕梅拉的丈夫,一个电子学奇才,为他聪明、成功的妻子感到骄傲。他们现在又有了一个孩子,帕梅拉回去工作后,这个孩子还将由保姆照顾。)
如果你为一个讨厌的家伙工作,那么吸收从这个地方能吸收到的所有经验,然后离开这里去一个新的地方。这依然是很有用的积累。不要害怕,无论如何,相信你自己不会变成那个拖你后腿的讨厌的家伙。
5.为比你优秀的人工作
老板越优秀,你就必须越努力,运用所有的才能来跟上他或者她。伊丽莎白?奥恩杜芙,艾?玛格宁公司的副总裁,把她的成功归功于“一直很幸运地为优秀的老板工作”。
通常一开始的时候不会遇到有才华的老板,如果你遇到了,你可能也并没有准备好为他工作。通常你都必须通过一些讨厌的老板来逐渐进步。意气风发的年轻主管是最糟糕的,他们不愿意让你去会计部门兑现他们的经费支票,因为担心你会从中捞到好处。可怜的家伙必须要有秘书,不过你也可以试着在最初的几年逐渐摆脱他们。
当你表现出很有前途时,“大”老板通常会很高兴,甚至可能在你之前发现你的才华。那个让我回家撰写新鲜柠檬电台广告的广告界大亨就是这么做的,他不在城里的时候,我会给他寄信,他就是根据那些有趣的信件发现了我的才华,而我自己从来没有想过可能会做一些具有创造性的工作(如果你把电台广告算做这一类的话)。当时我已经三十一岁,做B先生的秘书也已经做了五年。如果不是他和他妻子鼓励我做广告撰稿人,我大概永远也不会离开他,即使在那个时候,他也是所有老板中的理想人物,不过幸运的是,我还在同一个公司。
6.穿着要高出你的经济能力
突出臀部线条的华达呢裙子,配无明显特征的佩斯利螺旋花纹呢宽松上衣肯定不会失败,但是事实是,老板都喜欢看到有人戴着别致、时髦的帽子向同事炫耀。
为了获得一份有前途的工作,要把一切置之脑后(或者几乎如此)。如果
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