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东德不是被贬职，真是太太太可惜了！没关系，以后她会每天早晚都帮他祈祷早日被贬职，最好把他贬成工友就再好不过了。

“的确很有可能喔！”行员们在见识过他们两人的针锋相对后，非常的不看好她。

“哼！那我就偏不走，气死他最好。”伊恋抵死都会赖在东方银行不走，光是凭她向来都是第一名的业绩，东德想请她走路绝非易事！

谁怕谁！走着瞧！

第四章

东德在经理办公室里，翻阅着行员们的履历表和考绩表。

他看着伊恋当初面试的履历资料，发现她在校的成绩非常优良，一如她卓越的考绩。

在银行体系中，所有的分行之间都会有竞争，倘若分行的业绩表现突出，总行都会另外发奖金给该分行以资鼓励。

而且每个分行里的行员，都可以对外招业绩的，例如推广信用卡、基金、保险……等等。

总行会定期公布全体行员业绩的总排名，而伊恋几乎每次都是第一名，算是表现相当抢眼的行员。

而且总排行榜前二十名中，忠孝分行就固定至少有五位行员上榜，果真是卧虎藏龙的一个分行，难怪每次人事部列出的提拔人员名单内，总是有忠孝分行的人。

这一点算是东集团体系中的一大福利，只要有表现突出的优秀人才时，不论原先担任什么职位，人事部的人都会依据考绩和主管的评论，并观察一段时间之后，再询问当事人的意见，愿意的话再加以提携，而伊恋也在这次的观察名单之中——

东德总算想起为什么上回和蒋浩聊天时，他会对伊恋的名字有点似曾相识的感觉，原来他先前匆匆瞥过一眼的名单中便有她的名字，谁教她的表现是目前全东方银行中最亮眼的呢！

伊恋的工作能力绝对是无庸置疑的，但东德对她的人格和品性，则采取保留的观望态度，不急着下评论。

这一次他除了得暂代忠孝分行的经理工作，还要负责担任这次人员提拔的主考官；由此可知，上头是多么懂得“人尽其才”的道理。

唉！他最近的“杂事”真是多到不可思议的地步，从蒋浩交女朋友，到员工的升迁考核都变成了他的事！下次就算要他帮阿姨找寻走失的爱犬，他都不会太意外了！

就他的观察看来，这个分行最大的问题就是行员们的状况了；不过这个问题倒不算太难解决，因为他只要盯住伊恋和李尧两个人就够了。

由于他们两人是忠孝分行的风云人物，只要他们两人安分点，其他行员大概就不敢捣蛋了。

那个李尧似乎也是麻烦人物，据说他还是全东方银行所有女行员们票选出来的十大帅哥榜首，就连业绩也是总排名仅次于伊恋的第二名，深受女性同事们的爱戴，难怪挺吃香的。

至于伊恋嘛……今天中午他的确是故意找她碴，他想藉机让她知道，他不可能会轻易地放过她。

原本以为她只能气在心里，毕竟他现在不是路人甲乙丙丁，而是她的直属上司，她没办法像上次那样嚣张地反击，却没料到她的脾气还挺硬的，居然振振有词地辩解。

他必须说，她的举动并不聪明，今天要是换成别的银行经理，恐怕不会那么轻易的放过她；不过他倒是很欣赏她的胆识，竟然不会因为他经理的身分而屈服，虽然他本来就在找碴。

虽然欣赏伊恋的胆识，但这并不代表他就不去挑她的毛病。

他的嘴角漾起一抹饶富兴味的笑容，因为他的报复还没完呢！先前的交手只是小CASE而已，以后他一定会好好照顾她的！

他真的没想到，这次兼任银行经理的职位，居然可以顺便以大欺小，这种感觉还真是不错；他开始觉得兼这个差的“额外福利”很好，正好可以让他顺道