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内钢铁企业在多年蓬勃发展之后，也就迎来一个挑战。

李谷刚对省钢进行过摸底调研，知道第二季度以来，省钢的钢材销售出厂价已经逼近控制线，盈利能力下降的厉害。

不要说钢材价格将来一段时有可能进一步的下降，就算价格稳定，新浦钢厂等钢铁企业投产之后，国内钢材市场每年就会多增加近千万吨的钢材供应，会进一步加剧省钢所承受的压力。

说到底，省里现在希望新浦钢厂能及时投产，因为这对增速保10意义重大，但省钢及范文智则绝对新浦钢厂的投产能拖上三五个月，不然省钢就将面临价格下滑及竞争加剧的双重压力。

说到成本控制，省钢这些年来的成本控制在国内钢铁企业里，要算是好的，却远远没有办法跟梅钢相比。

省钢预计明年的产值也能顺利突破一百亿这个关口，但省钢在一百亿产值之下，是总数近四万人的职工群体在支撑。

梅钢在新浦钢厂顺利投产之后，炼钢业务明年的产值更是有可能直接突破一百五十亿，但在梅钢一百五十亿产值的背后，其钢铁业务部门用工的人数，甚至都不到七千人。

就算梅钢的人均工资要比省钢高出一倍半，但摊到单位产值下的劳动力成本，仍然仅有省钢三到四分之一的样子，更不要说梅钢在运输等方面还有着巨大的管理及成本优势了。

范文智不用理会沈淮，但对李谷的摸底调查不敢不吐实情。

李谷执掌国企工委，对省属国企领导人有直接的考核权力；特别是田家庚还没有走之时，他要是有把柄给李谷捉住，李谷有权直接向省委撤换他。

范文智与梁荣俊估算过，当全行业盈利能力逼近生产成本边际线之时，梅钢的盈利水平大概会下滑三分之一，而省钢就要在盈亏线上挣扎了。

省钢现在推动跟富士制铁、长青集团的合资项目尽快投产，说实话也是希望那边的高效生产，能叫省钢整体的黯然失色稍稍好看一些，只要不出现全面亏损，不仅他个人身上的压力会轻一些，省钢旧厂区的改制工作，也会容易一些。

应该说范文智领导省钢的水平，还是在水准线之上的。

省钢现在的生产，主要分两块，一是西岭厂区，一是这两年来重组东华市钢后，在东华的钢铁业务发展。

省钢在东华钢铁业务发展相当不错：省钢持股的三十万电炉钢吨合资项目，也已经稳定运营近一年的时间，盈利水平虽然不及梅钢，但还相当不错。新的一百万吨电炉钢项目，下个月就计划全面投产，各方面的竞争能力也强；以及梁荣俊对原东华市钢生产部门的重组也算成功，都能保持盈利，可以说省钢在东华的业务扩张，成为其近年来难得的亮点。

省钢的压力主要还是西岭老厂这边，老矿区、老厂区、设施老化，技术落后，离退休职工众多，冗余的职工也多，人浮于事，很拖后脚。

省里对范文智的工作，基本上也是给予肯定的态度，不过沈淮跑过来挑刺，哪里管这些，范文智跟赵秋华、胡林是一伙的，这时候不刺刺他，不提醒一下省钢内部的危机，沈淮以后就得小心范文智配合赵秋华、胡林来欺梅钢了……

第六百九十六章　保10的秘密

（希望一觉醒过来，月票能满百；泪目相求）

沈淮中途想溜没溜成，给截了下来，接下来也就只能跟着大家参加接下来的招待晚宴。

省迎宾馆特级厨师做宴席的水平倒是一流，只是沈淮见会务组将他的坐席跟叶选峰、谢海诚他们安排在一起，头就大了三分。

叶选峰、谢海诚也不愿跟沈淮共席，但会务组这么安排，他们要是刻意调换坐席，反而着了痕迹，彼此也就硬着头皮坐下来。

下午研讨会结束时，叶选峰与谢海