第28部分 (第1/5页)

“别叫我少东家,怪封建的!”王启年说着。

“那喊什么?小老板?”周颖笑道。

“更不好了,喊我年少吧。”王启年想了想,建议说道。

“好,年少!这是昨天向红十字会汇款的单子!”周颖从她的包中,取出了一张银行汇款单。

王启年点头,将单子收下,放进橱窗中。

周颖就是寒假的时候,那个偷奶粉的女贼。不过,由于情有可原,王启年非但没有追究,还给她提供了一份工作。薪水虽然不多,每月只有600块,当然,现在涨了一点,涨到了650元。

当然了,正是因为周颖有前科,所以,反而让她管财务。一方面,她原本在厂里面没下岗之前,就是会计。另一方面,由于她有过偷奶粉的前科,所以,格外会提防,这样用她反而比用其他人更放心。

现在呢,周颖对自己的工作很满意,薪水也满意。因为,小王子超市保证,员工没有出现重大过错,每半年时间,月薪上调50块。

这种看得见摸得着的激励,让员工相当的卖力,此外,也分外用心避免犯错。

在王启年看来,这样的薪水的很低的。

但这个年代的人们看来,薪水已经很不错了。

要知道,现在一些老牌国营的商场,店员的月薪才四五百块钱。外资的零售企业稍微大方一点,但普通店员也才800元左右。

小王子超市,目前比外资的零售企业的基层薪水要低一些。

但一年没有犯错,涨两次月薪。这种薪水上涨的速度,让员工对小王子超市未来充满了信心和干劲。

实际上,这种创业型的企业,更重要的是大家的朝气和干劲,反倒不是大家的才华和创意。只要团队都是肯吃苦的,选择了一个不是太差的行业,多么会有所成就。

目前来看,王启年家里面开的小王子超市,开业已经有一年半,处于即将突破瓶颈,超出小本经营的范畴了。

店铺经营面积已经有140平米,员工12名,每个月资金都在快速的增长。如果这个增长速度能稳定下来,王启年预计,十年之后,自己也能出去和人“拼爹”了。

当然了,王启年心中在yy将来能出去拼爹,但家里面却是望子成龙,希望将他培养成远超过父母的俊才。

虽然,王启年准备从事文化创意行业,但家里面也做两手准备,在暑期就经常培养他接手生意的能力。

比如,经常让他在店中,对员工进行发号施令,让他拥有少东家的威信。另外,就是王启年的一些商业策划,也纷纷被执行,更让小王子超市,充满了王启年的痕迹。

7月20日,父亲决定从房东手中买下铺子的产权,也带着王启年一同去。

“真佩服你有这么一个好儿子,tj的高考状元,真不简单!”这位房东客套的夸奖。

“哪里哪里,就是会读书而已!我怕把他读傻了,才带出来锻炼。”父亲虽然这么说,其实却充满了骄傲。

高考状元这玩意,在王启年看起来,并不是很值钱。

但在社会上还是很受关注的,家长、老师、教育机构,都是以分数衡量一个学生的能力和价值。

尤其是中学教师,班上出了一个高考状元,足以让其鲤鱼跳龙门,待遇和地位,迅速的升级。

这也是教育工作者,**一般的重视成绩好的学生,歧视成绩差的学生的问题所在。学生的成绩,与教师的kpi指标和未来前途,息息相关。

当然了,高考状元毕竟和古代的状元是两码事。

高考成绩好,未来毕业后,工作不理想,事业无成的高考状元,也是为数不少。

残酷的社会竞争中,高考分数这玩意

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