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研究院。

从此之后，‘玛卡科技’的科研人员再也不是某一家子公司或者独立实验室的固定员工，他将会被‘技术委员会’和信息管理系统根据其权限、技术特点等等因素。派往各个研究项目进行研究工作，从而避免人浮于事、资源浪费的现象。

可以说，通过这样的整合，段磊成功地把‘玛卡科技’最核心的资源集中到了研究院，只要段磊和‘叮叮’牢牢控制住了研究院，也就控制住了‘玛卡科技’的庞大力量、资源。最终确保自身对这家庞大企业的操控。

……

在C919项目组并入‘玛卡科技’的过程中，研究院的改组行动也在顺利地进行中，毕竟这样的改组对于科研人员自身利益的影响并不大，倒反会因为人员的整合，使得普通科研人员的工作机会增加。收入也会水涨船高，因此改组并没有收到任何的阻力。

至于康老、张浦仕等人。也都不是那种喜欢争权夺利的人，他们大多还保持着技术人员的纯粹性，因此对于段磊貌似夺权的决定也没有太多的抵触心理。

以张浦仕为例，如今他作为‘玛卡金属’的首席科学家以及执行总裁，在‘玛卡金属’这个独立子公司之内几乎是一言九鼎的存在。张浦仕不仅仅在科研领域上拥有着极大的自主权，更是在营销、生产、人事等方面拥有较高的权限，重要性不言而喻。

不过，若是张浦仕进入研究院的‘技术委员会’，他的手头上也就只剩下了一些科研项目，其他的权力就要陆续交给‘玛卡金属’新的执行总裁了。

若是换成了别人，遭受如此大的削权举动，自然是会不适应，甚至觉得自己受到了极大的冒犯，滋生怨气也不是不可能。

但是，张浦仕并没有闹任何情绪，很平静地把手中的事务交接完毕之后，很快适应了‘技术委员会’的身份。

张浦仕之所以很快地接受段磊的这个决定，并不是他太傻，不知道自身权力的萎缩，倒反是因为他看得太清楚了，才没有什么反对意见。

要知道，‘玛卡科技’是段磊一个人创办、发展起来的，截至目前，整个‘玛卡科技’仍旧是属于完全的私人企业，甚至连股份公司至少五名股东的标准都还没有达到。根据张浦仕的了解，如今的‘玛卡科技’虽然价值数千亿，但是100％的所有权都是集中在段磊的手中。

在这种情况下，段磊的决定就是整个‘玛卡科技’的意志体现，没有谁能够和段磊争权夺利，公开反对段磊！

更何况这四年多以来，段磊已经用他的神奇表现赢得了整个‘玛卡科技’上下绝大部分员工的拥戴，对于他的各种决定，即便是看似有些不合理，笼罩着各种光环的段磊也不会遭受员工的反对。毕竟，这几年以来的事实已经证明，段磊有能力把‘玛卡科技’带向更辉煌的明天！

再则。从‘玛卡金属’执行总裁、首席科学家的岗位离开，摇身一变成为‘技术委员会’的成员。对于张浦仕来说也算是一件好事。

在‘玛卡金属’的时候，张浦仕不仅仅要主持各种科研工作，还要分心于公司的其他事务，平时忙得脚不沾地。

转入‘技术委员会’之后，张浦仕只需要负责科研项目的工作就可以了，身上的担子也就减轻了许多，这对于张浦仕来说，无疑是一件好事。

更何况。进入更轻松的‘技术委员会’之后，张浦仕的收入却没有任何降低的迹象，这如何能不让他高兴呢？

根据‘玛卡科技’的收入制度，张浦仕的主要收入来源来自于他所主持研发的产品在各个领域运用之后所产生的技术分红，至于他在‘玛卡科技’的百万年薪在以千万为单位的分红面前，也就变得有些微乎其微了。

张浦仕进入‘技术委员会’并不会妨碍他的技术分红份额